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Kitarecht Folge 398

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Die nächste Grippewelle kommt und der*die Arbeitgeber*in ordnet eine Grippeimpfung für alle Arbeitnehmenden an – muss ich mich als Erzieher*in dem fügen, obwohl ich das gar nicht will? Gibt es eine gesetzliche Impfpflicht? Drohen mir Sanktionen wie eine Abmahnung, wenn ich mich der Impfung verweigere?

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