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Kitarecht Folge 166
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Ein Personalgespräch steht an – aber der/die Arbeitnehmende ist krank. Besteht eine Pflicht zum Gespräch zu erscheinen? Worum geht es in einem Personalgespräch? Gibt es eventuell Ausnahmen? Kann ein Personalgespräch auch unverzichtbar sein?
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