Du bist hier: Experten-Erklärvideos

Kitarecht Folge 467

---

Mehr dazu von kitarechtler.de:

Wie kann sich eigentlich ein/e neue/r Arbeitgeber/in vergewissern, dass das Arbeitszeugnis eines/r Bewerbers/in wirklich der Wahrheit entspricht? Kann der Kita-Träger noch andere Recherche-Vorgänge vornehmen außer beim Bewerber oder der Bewerberin selber nach zu fragen? Wie sieht es mit der Facebook-Suche oder einem Anruf beim vorherigen Arbeitgeber, bzw. bei der Arbeitgeberin aus? Wir geben Tipps was in diesem Fall datenschutzrechtlich zu beachten ist.

Das könnte Sie auch interessieren:

➡️ Datenschutz & DSGVO: Keine Namen mehr auf Kinder-Malbildern in der Kita?

➡️ Inhalt eines Gastkindvertrages und die Schriftform

➡️ Fotoverbot für Eltern in der Kita!? Rechtliche Grundlage?